问题名称：“残疾人就业渠道和岗位有待进一步开发”

主要措施：“残疾人就业渠道和岗位有待进一步开发”问题涉及残疾人就业各个方面，贯穿残疾人就业全年工作，主题教育以来，市残联通过加强政策支持、走访调研企业、开展招聘活动、定向开发岗位等方式，稳步落实稳岗就业各项措施。

一是坚持政策先行，推动工作开展。今年2月，市政府出台了《南京市促进残疾人就业三年行动方案（2023—2025年）》（宁政办发〔2023〕10号），从岗位开发、打造载体、提升服务、正向引导等方面，明确残疾人就业帮扶举措。市残联制定了《南京市残疾人创客空间管理办法（试行）》（宁残就业〔2023〕1号）、《南京市残疾人创客空间入驻项目评选方案》等文件，持续吸纳符合条件的残疾人创业者，带动就业初创项目入驻。同时，积极与市财政局沟通《残疾人创业孵化基地建设标准及考评办法》、《“美丽工坊”示范点建设及评估标准》等扶持政策，为残疾人创业、残疾人妇女就业等工作争取政策支持。

二是拓宽就业渠道，做好精准帮扶。积极推动全市党政机关、事业单位、国有企业带头按比例安排残疾人就业。2023年，建邺区残联拿出1个岗位定向招录残疾人公务员，市民政局和城管局直属事业单位各拿出1个岗位定向招录，目前3名残疾人已陆续入职。就业援助月期间，联合市国资委、人社局举办了残疾人大学生国企专场招聘会，总计42家国有企业参加，6名残疾人成功入职。提前介入在校残疾人大学生职业生涯规划，实施“三年扶送计划”，确保应届残疾高校毕业生服务率100%。上半年，全市共组织各类残疾人线上、线下招聘会40余场，发布岗位信息1700余个，涉及酒店服务、物流管理、语音客服、消防监控、工业设计等多个领域。

三是健全服务平台，促进就业创业。积极打造市级残疾人“创客空间”，上半年成功引入“南京彩虹之光数字化基地”、“油油烘焙全媒体运营”2家残疾人初创企业，其中残疾人叶泓霆主导的“彩虹之光”项目在今年第九届国际互联网+大学生创新创业大赛中获得一等奖。打造“美丽工坊”示范点，选拔和扶持一批适宜残疾妇女就近就便或居家就业的项目，我市目前已申请4家“美丽工坊”示范点，其中南京汇爱坊助残服务中心拟申报国家级示范点。“汇爱坊”与“梧桐语”城市客厅深度合作，不断扩大品牌影响力。栖霞区残疾人数字化创业就业基地携手“汇爱坊”，在栖霞古镇开办了“栖栖小店”，全市助残公益实体店增加到7家，残疾人辅助性就业产品销售渠道更加通畅。今年以来，共组织盲人按摩服务宣传体验活动15场，累计服务达685人，进一步开拓了盲人按摩市场，提高了知晓度。

四是开展技能培训，提升综合能力。3月份，指导13人参加“全国残疾人职业培训管理服务系统”学习并通过考试。指导培训机构和第三方评价机构收集整理培训资料，按时录入“全国残疾人职业培训管理服务系统”，形成电子档案。全市累计开展76期培训班涉及非遗手工、农业种养殖、计算机、按摩、美容美发等项目，受到广大残疾人青睐。同时，狠抓培训就业转化率，开展就业定制培训班，50人参加培训，最终成功就业15人（按比例就业14人，灵活就业1人），转化率达30%。

取得成效：通过以上多种方式参与和支持残疾人就业，进一步拓宽了残疾人就业的途径和渠道，帮助更多残疾人融入社会，实现更高质量更充分的就业。截至7月底，市残联承担的省民生实事“残疾人净增就业1772名”、市民生实事“帮助1000名残疾人实现就业（按比例就业），为1000名残疾人提供培训服务”任务，均已提前完成年度任务，全市净增残疾人就业2127人，帮助1005名残疾人实现按比例就业，培训残疾人1104人。在江苏省第七届残疾人职业技能竞赛中，我市取得了团体总分第二名的成绩。在第七届全国残疾人职业技能大赛中，我市共有8名选手参加，最终取得了美甲项目第一名、网页制作第八名的好成绩。

根据工作安排，现将专项整治问题完成情况予以公示，公示期5天（2023年8月17日-8月21日）。如有情况反映，请于公示期间与市残联机关党总支联系，联系电话：83630223。

南京市残疾人联合会        

2023年8月17日